第939章 WhyWhy
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“如果我讓你來接管傑本、略的工作室,讓你來擔任產品設計部總監,並且全權負責蘋果產品的開發呢?”

boss的辦公室裡,喬納森簡直不敢相信自己的耳朵,這是真的嗎?

boss居然把所有的蘋果產品都叫給他來負責開發,這意味著除了boss之外,整個工程部門,都是他負責!

他就是蘋果產品的掌門人!

“boss,我沒有聽錯吧?why?why?boss,我不明白為什麼是我?為什麼選擇我?”

喬納森簡直是激動的語無倫次,這也太突然了吧!

李飛騰笑了笑,他覺得這一點也沒有什麼。

當年喬布斯能夠成功,也是把喬納森當做是一個寶貝一樣藏著,讓喬納森只有十幾個人的團隊,參與開發了蘋果所有產品的研發,並且有別於其他的員工,普通的員工是絕對不能到喬納森的團隊當中。

正是因為喬納森的團隊,所以蘋果的產品的風格都保留了非常簡約、充滿科技時尚,精緻細薄。

“我選擇你和喬布斯選擇你的理由都是一樣的,喬布斯雖然走了,但是我會延續他的夢想,繼續走下去。”李飛騰不得不招安喬納森。

喬布斯的成功,絕非是一個人之力,在蘋果有喬布斯的九虎將。

第一位是蒂姆.庫克。是蘋果全球銷售負責人。從今年開始接手負責mac部門。

喬布斯走的很突然。所以庫克很快就升職成為了蘋果全球總裁,面對蘋果被收購後,李飛騰並沒有重新的更換總裁,庫克雖然和李飛騰還不熟悉,不過他依然是兢兢業業的工作者。

第二位虎將,斯科特.福斯特爾,ios系統的首席架構師,資深副總裁。目前已經被李飛騰解僱了。這個人能力雖然還不錯,不過李飛騰作為一個系統高手,在國內已經培養了很多的人才弟子,所以首席架構師的位置,還是讓他的一位弟子來做更好。

第三位榮.約翰遜是蘋果零售之父。2000年加入蘋果,開始為蘋果開實體店。

蘋果的實體店絕對是以質量取勝,店鋪少,但是卻是造就了實體店排隊長龍,每開一家都是有無數的果粉排隊。

不過對於李飛騰而言,他的飛騰科技集團旗下的清木連鎖網咖的高層。早就籌劃了小龍手機飛騰電子的實體店,走的也是高階的服務路線。總之在零售方面,李飛騰並不缺乏人才,榮.約翰遜暫時是留下來就職,不過以後肯定還是要換掉他。

鮑勃.曼斯菲爾德--mac掌門人

mac硬體工程師,也是蘋果第四位虎將,對於李飛騰,飛騰電腦公司也需要學習蘋果的風格,所以這位虎將,他也高薪保留了下來。

威廉姆斯,是蘋果的“質檢員”,負責蘋果全球的採購,李飛騰保留下了這位很厲害的副總裁,為他出謀劃策。

加上喬納森,一共五位虎將,李飛騰都想拿下來,讓這五位高人留下來,為蘋果工作。

當然,剩下的什麼財務、法律、營銷三個部門的掌門人,早就在重組董事會的時候,第一個先換上了自己的人。

財務必須是自家人,而法律李飛騰也並不缺乏團隊,在營銷這一塊,叫給騰達傳媒集團的旗下公司來負責,既省錢又省心。

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蘋果是一個大公司,每一個公司都非常的重要,但是最重要的還是喬納森的工程產品部門。

沒有產品,怎麼有其他的幾個部門呢?

所以說,李飛騰決定把產品掌門人,交給喬納森來做,而他負責的就是蘋果的未來,沒錢給錢,沒有辦法做出的決定他來決定,喬納森做出來,他負責拍板就行了。

他都可以想象以後是什麼情況的,喬布斯拿著一部手機產品過來,李飛騰就很認真的告訴他,什麼樣的蘋果,什麼的平板電腦,什麼樣的臺式,他只需要說出來就可以了。

不需要做太多的事情,只要給錢,給拍板決策,這個公司就能夠一步步的恢復巔峰!

這一次,有了飛騰電子、富時通的聯合的話,蘋果的產品會更加容易在全球擴大開來了。

……

在工程部的一個小屋子裡,李飛騰終於和喬納森見到了他們的十幾位的工程師,這是喬納森的團隊,也是喬布斯一直秘密的藏在公司的最高級的一個研發團隊。

大家都滿臉歡笑,也略有些緊張的看著李飛騰,畢竟蘋果公司換了一個新老闆,還退市私有化,面前的這位年輕的華人,在他們眼裡並不是幼稚的,至少說在當年喬布斯剛回蘋果的時候,這個年輕人就已經來找到了喬布斯。

只不過,喬布斯走的太快了。

李飛騰和喬布斯之間,絕對是比比爾蓋茨要友好的多,如果喬布斯在的話,李飛騰就算是收購了蘋果,也會把管理權交給喬布斯,因為喬布斯是絕對不是為了財富在工作。

喬布斯本身已經是一個身價幾十億美元的富豪了,到了這個層次的人,財富後面加個零,也就是加個零。

當然,誰也不會嫌棄錢多的,喬布斯死了,反而給李飛騰有了這麼提前完成夢想的機會,而且他得到的也很不費功夫,成本至少來說是蠻低的。

“朋友們,首先我要宣佈的是,喬納森成為了全球蘋果的首席設計師,他除了負責工程部門,也要負責監管所有蘋果產品的開發,所有的產品。都將由他和你們一起來完成!”

喬納森的團隊成員。聽了這個訊息後。都頓時激動開心的歡呼了起來,這是一個天大的好事。

他們作為喬納森的手下,跟隨著喬納森一起的來到了蘋果,是絕對的忠誠於喬納森,現在喬納森成功了,對於他們而言,也是他們的成功。

接下來,李飛騰和每一位成員都進行了交流認識。很認真的記住了他們的每一位成員的名字,包括仔細的看他們的設計圖紙,產品。

並且,他用後世已經成功的蘋果產品的水準,來講述未來蘋果產品,告訴喬納森今後產品的簡約科技工藝的風格,需要達到了水平水準,可以說,讓喬納森非常的驚豔。

李飛騰簡直就是喬納森的知己,他說的。都是他非常認同的東西。

“boss,你的想法太好了。我實在沒有想到您也是一位優秀的設計師。”

“傑本、略也是同樣傑出優秀的設計師,我希望你這次去華夏,能夠收服了他們,讓他們為你工作。”

“boss,我一定努力的。”

李飛騰把權利給了喬納森,就是希望蘋果依然是原來的蘋果,不希望有什麼太大的變動。

傑本、略兩人的實力是不錯,但是風格是和喬納森的產品有一些差別,他讓喬納森親自去合併,就希望這些差別能夠談好,如果實在不行的話,兩人的工作室只能是繼續獨立運營,但是未來肯定是要走國內中低檔國產機路線。

比如說,蘋果依然是蘋果,但是小龍就不在是小龍,而是小米了。

小龍曾經的目標是做蘋果,現在他有了蘋果,自然是不會再多做一個蘋果,所以一切都看喬納森的魅力了。

這段時間,李飛騰都在蘋果公司忙碌著,不過到了月底後,他就和喬納森一起的回到了華夏。

燕京,飛機降落後,保鏢來了之後,就告訴他,夫人已經住在婦產醫院了,這幾天,他的兒子就要出生了。

“喬納森,這次我就不陪你去找傑本和略了,因為我的夫人已經在預產期之內了,我必須要去陪她了。”

“好的boss,我自己去和他們會面。”

李飛騰和喬納森在機場就這樣分開了,然後,他直接是趕到了醫院。

這是一家高檔的私人醫院,是李家自己投資的,醫生都來自全球各地高薪聘請的,所以普通人也真的進不來,不僅保密,也是非常的安全。

一間最奢侈的房間裡,高園園和她母親、父親,還有女兒李媛媛都在。

其中李媛媛坐在她媽媽旁邊,正說道:“我又要有小弟弟了,媽,弟弟肯定會很調皮。”

李飛騰恰好進來了,他看到高園園後,兩人對視了一眼,她就喊道:“老公,你回來了。”

“嗯,你感覺怎麼樣。”李飛騰無比關心的問道,他更關心高園園而非肚子裡的孩子。

高園園其實這兩天心裡挺害怕的,不過她還是撐過來了。

李飛騰見她不說話,說道:“要不,咱們刨婦產吧?”

高園園搖搖頭說道:“別了,我又不是頭胎,對孩子不好的。”

高母笑道:“沒事的,飛騰,園園身體好著呢,你安心吧!”

其實李飛騰也就是說說,他是一個男人,也幫不上什麼忙。

女人生孩子都是九死一生的事情,也是她們天生要承受的事情,對於她們而言,孩子就是她們的成就。

留在他身邊的女人,基本上都開始想要更多的孩子了,一個是並不夠的,特別是她們的很多工作漸漸的開始被李飛騰找別人取代了之後,也只有孩子能夠讓她們的人生豐富多姿。

李飛騰呢,也不希望他的女人再勞累了,一個大家庭,分工還是需要明確起來,他已經開始蛻變成為一個工作狂人,每天只睡四個多小時,什麼工作都不需要再有女人幫忙了。

她們還是在家裡養孩子,保養身材和容顏,這也是她們年齡慢慢大了之後,最想要的生活了。

追求美麗和容顏,這一點,什麼女人都是一樣的。(未完待續。。)

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