第571章 楊杏的小心思
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李麥的辦公室就是他所住的套房裡面的那間。下面人要見他,先得找到章冬月,然後才能見到李麥。

楊杏匆匆從外面回來,準備向李麥報告最新情況,找章冬月的時候,結果被告知,章冬月正在辦公室裡和老闆談事情。他只能在外面等著。

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辦公室裡,氣氛很嚴肅,章冬月正在向李麥彙報國際洗錢集團的事情。她曾在類似的機構工作過,並且主要業務是在東南亞,所以她成了最熟悉這邊情況的人。

我以前供職的地方沒有具體的名稱,有很多皮包公司,隔一段時間就換一個,所以很難確定到底是他們的最新馬甲是哪一個。章冬月慢慢說道,據我所知,東南亞地區洗錢的方式大多透過賭場,澳門衰退之後,緬甸北部就成了熱點洗錢地區。大量的黑錢進入那裡,促進了當地博彩業的發展,然後大量的流到東南亞各地。

李麥緩緩點了點頭,問道,你有接觸過任何來自國內的客戶嗎

搖了搖頭,章冬月說道,我不知道。所有的客戶的資料都是保密的,當時我的級別接觸不到。不過我相信一定有的。

為什麼李麥又問。

感覺。章冬月很乾脆地說,距離這麼近,國內的客戶沒理由不選擇東南亞作為洗錢的地區。

李麥點點頭,認同章冬月的說法,想了想,隨即說,小章,這件事情你就到此為止吧,下面的事情,你就不要管了,專心做好你現在的工作。

章冬月知道李麥這是為自己好,她更加知道,因為她表現出來的和裴小帥不清不楚的關係,所以才能得到李麥的特別關照。不過她也知道,還有一個人正在追求裴小帥小雪。

裴小帥和小雪都在南港,應當說,她已經處於劣勢。但是章冬月是一個事業心很強的女人,愛情和事業,她會毫不猶豫地選擇後者。

你先出去吧。李麥說。

章冬月站起來點了點頭,轉身出去。李麥正要埋頭看檔案,就看見出去的章冬月又走了進來,後面跟著楊杏。

老闆,楊副總來了。

老楊,來。李麥招手說道。

楊杏走過來坐下,章冬月退出去關上門。楊杏穩了穩呼吸,說道,主席,我剛從政府大樓回來,有一個新的情況。

別急,慢慢說。李麥起身給他倒了杯開水。

楊杏喝點水,顯然,他的心情有些激動。

總理辦公室的人透露了一個訊息。楊杏沉聲說,巴頌可能會大力推進克拉運河計劃,並且知道我們正在做這件事情。不過,我打聽到,巴頌也知道了日本人也在做這個事情。

哦。李麥若有所思,略微思考了一下,說道,看樣子,巴頌是要在我們和日本人之間取其一。

楊杏沉思了一下子,說道,當局的情況很複雜,據瞭解,巴頌政府目前面臨巨大的信任危機。民眾對他們的不滿去到了一個非常嚴重的地步,很多人都認為,巴頌下臺是毫無懸念的。

李麥說道:正因為如此,巴頌才會更加賣力地促進克拉運河計劃。只要克拉運河的合同簽下來,他就能藉此擺脫當前的危機,重塑民眾對他執政的信心。

頓了頓,他說,我們,日本人二選一的題目。

說著,他指了指楊杏,老楊,你重點跟進這個資訊。巴頌政府必定會有一個傾向,且不管巴頌政府下不下臺的問題,先搞清楚他們的確切態度。想修克拉運河的,除了我們也就剩下日本人了。韓國人他們沒那本事。所以,不管是誰當政,都要做這道二選一的選擇題。

楊杏重重地點頭,說,主席,您放心,我一定會跟進當局這方面的最新消息。

想了想,他又說,主席,另外咱們公司的這個招聘已經開始了。不過現在咱們公司的人事方面,還沒有明確誰負責。您看

李麥手指點了點,說,我正要跟你說這個事情。短期內,暫時由李閒拉娃兼顧人事方面,你協助他們把公司的第一次大規模招聘搞好。泰國人才還是不少的,用點心,挑出幹將來。

楊杏心裡微微有些失望,但是絲毫沒有表現出來,重重點頭說:明白,主席您方向,我一定嚴格標準進行選聘

好,你先下去吧。

楊杏起身鞠躬退出去,出了門,才微微嘆了口氣,朝自己的辦公室走去。他是行政總監,在fky公司剛到曼谷立足這段時間,李麥讓他負責跟進當局政府的訊息,顯然是對他的看重。但是他也知道,他不是唯一一個人。像他這樣級別的高管是知道大老闆有很多渠道,尤其是政府關係渠道。所以暫時負責這方面,無疑是個權宜之計,他一直都不是最理想的人選。

但是,人事方面應該說是他最合適去做的。行政人事,有時候相關聯的,在人事總監暫時缺席的情況下,行政總監兼顧著是順理成章的。對於楊杏來說,如果有這麼一次機會,尤其是在公司初立時期,就是一個巨大的優勢。

想想,一兩年後,今天招聘進來的人都成長了,成長快的妥妥的就中層幹部了。那是一種什麼局面那等於一下子有了很多老部下。出身軍隊團級幹部的楊杏太清楚人事權的重要性了,尤其是他這種搞政工出身的。

就比如他心裡的老大田軍,在集團裡面多低調,甚至從來沒有在媒體上面露過面,走在公司裡,一些新人甚至都不認識他。但是呢,他在集團高層裡的話語權有多重,很多人都清楚。那不單單因為他是集團的創始人之一,更因為他手握整個集團公司的人事大權。

楊杏希望能夠在新環境裡獲得更大的發揮空間,以此證明自己的價值,然後獲得晉升的資本。就算讓他幹人事總監,而不是行政總監,他都一百個願意。

然而,話又說回來,正是因為人事方面的重要性,李麥才遲遲沒有確定誰來幹這個人事總監,到現在都還是讓這個位置空著,而且是自己親自分管的方面。毫無疑問,拉娃以後可能會負責其這方面的工作。現在讓李閒這個集團特務頭子暫時兼著,不就是為了帶拉娃呢嗎。

想明白了,楊杏也就慢慢釋然了想要進入核心層,看來還有一段很長的路要走。

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