第416章 有人才有戲
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向和昶陷入了沉思,一旁的段繼威可是旁觀者清。

見陸澤輕視復?的師兄、師姐們,他立馬出言反駁道:“陸總,那是因為外企的工作性質不一樣,並不是師兄師姐們不行。

就好比惠普這樣的大企業,他們的研發專案都是大工程,可不是單打獨鬥就能完成的。

師兄師姐們能力再強,在大專案裡也只能成為研發小組的一份子,貢獻一部分力量而已。”

“呵呵。你說得只是原因,而我說的是現實。”陸澤笑了笑,又饒有興趣地回望了過去。

這下段繼威也愣住了,他發現自己把問題想簡答了。

哪怕有再多原因,也無法改變加入外資大企業後,就瞬間變成了一個螺絲釘的命運。

你再有能力,剛進去也只是個新人,不可能上來就讓你當領導。

而且即使當領導,研發的功績也不會算在你個人頭上,那是技術團隊集體的榮譽。

現實情況就是,進外企大企業待遇好是好,但確實做不出什麼個人成就。

而且待的時間長了,個人能力也得不到很好的鍛鍊,容易脫節。

所以陸澤的話,某種意義上還真是讓其無法反駁。

一直沒說話的萬鑫宇,這會兒也開口了:“陸總,也不是人人都像雷軍一樣有天賦,而且還不一定有他的好運氣,一進金山軟體就受器重。”

“你說的也有道理,但機會都是自己爭取的,成就也是自己拼出來的。

如果是平庸之輩,自然是進外企更為合適。

但像你們這樣天賦過人的人才,選擇安逸的道路未免太過可惜,說不定就放棄了更好的機會。”陸澤又順勢忽悠了幾句。

這會兒向和昶也回過神來,他毫不客氣的問道:“陸總,我承認你說的話很有道理。

但不選擇外資大企業,為何就一定要選擇你呢?我們去更有前景的IT企業不是更好?”

“千里馬常有,而伯樂不常有。錦上添花容易,雪中送炭難。

不是隨便選一個IT企業,都能有那麼合適的機遇。

要不是金山軟體那時候正逢危機,裘伯君對雷軍又極其欣賞,他也不可能乘勢而起。

想複製雷軍的故事,自然是需要點運氣和膽識的。”這個問題陸澤沒有去迂迴輾轉,而是選擇了正面回應。

向和昶實在沒忍住,臉上露出了一絲不屑:“按您話裡的意思,這是自比金山軟體的裘總了?”

畢竟金山軟體當初遇到危機時,那也是業內大名鼎鼎的軟體公司,而陸澤現在卻是一名不文。

裘伯君和雷軍二人,在這年頭大部分程式設計師心中的威望甚高,所以陸澤用他們兩個做比喻,自然會引來向和昶的不喜。

“向師兄,陸澤他不是那個意思。”蘇槿一見狀急了,忙開口幫陸澤說好話。

陸澤輕輕握住了蘇槿一的手,給她遞了個安心的眼神。然後氣定神閒地繼續說道:“就是個比喻而已,別太當真。

論起程式設計,我自然是拍馬都趕不上他們倆。

不過要說去辦企業、做生意,他們現在和我的差距不是一星半點。”

“陸總,您這大話說的會不會太大了點?”繼向和昶之後,萬鑫宇也不高興了。

他選擇了和向師兄一樣,對陸澤也用起了尊稱“您”,以表達內心的不滿。

段繼威這會兒雖然沒說話,但那眼神和另外兩人絲毫無異。

陸澤笑了笑,輕描淡寫地回道:“呵呵,我這人一向不說大話。

如果論及公司營收,我旗下的生意是金山軟體的十幾倍;如果論起在IT行業的身份地位,我也不輸於他們兩個。

是不是又覺得我在說大話了,其實並沒有,因為我是谷歌公司的投資人。”

他這話一出,對面的三人直接傻眼了。

啥玩意兒?谷歌公司的投資人?真的假的?

前腳還只是開心網的投資人,怎麼搖身一變,就聲稱自己是谷歌公司的投資人了?

他們三個作為技術宅,又怎會沒聽過谷歌公司的大名呢。

那可是現如今在米國炙手可熱的IT創業公司,兩個創始人的暴富神話更是成為了無數程式設計師嚮往的物件。

從開心網到谷歌公司,這差距簡直是天壤之別。

如果陸澤所說是真的,那金山軟體的裘伯君和雷軍現在確實和他差的不是一星半點。

畢竟金山軟體只是國內的一家軟體公司,而谷歌現在卻是全世界IT圈子內最炙手可熱的創新企業,二者的名氣差的太大了。

其實陸澤這也是無奈之舉,要是不透露點乾貨,怕是沒法輕易降服這三個技術宅。

為了招攬人才,他只好無奈祭出谷歌這杆大旗。

人的名,樹的影,名氣在很多領域都會有加成效應,在招人人才的時候也依然如此。

你有名望,天下無不來投。你默默無聞,鬼都不會理你。

可創業、做企業,沒有人才怎麼行?

沒做過生意,沒創過業,很難理解人才對於企業的重要性,也很難體會人才和人才之間那細微的差距,都能要了企業的命。

很多大公司明明那麼有錢,砸了重金都做不成事,本質還是人才缺失的問題。

有時候你的人才就比人家差了一星半點,可結果卻是天差地別。

就像是陸澤前世的智能手機行業,起初是魅族的黃木匠先看到了趨勢,而後雷布斯緊跟著就入局,之後錘子的老羅,一加的張老闆紛紛跟進。

加上傳統手機品牌轉型和無數山寨廠商進來攪局,一時間智能手機行業殺紅了眼。

拋開傳統廠商轉型的品牌不論,在新進入智能手機領域的人當中,為何是雷布斯笑到了最後?

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是因為黃木匠、老羅、張老闆等人選錯了賽道嗎?

並不是,事實證明這個行業確實是大趨勢。

是他們沒有企業家精神,沒有個人魅力,不會帶團隊嗎?

也不是,這幾人在網上都有無數的死忠粉。

本質原因,就是因為他們的名氣不夠巨,不如雷布斯那樣能夠吸引頂尖的人才。

不管是魅族,還是錘子,亦或是一加,核心團隊的人才和小米一比就像是游擊隊。

所以無論黃木匠、老羅、張老闆如何有匠人精神,也無法像雷布斯一樣持續穩定輸出優質產品和頂級營銷。

僅靠個人魅力做點情懷營銷,始終是小道。

一家企業要成功,方方面面都需要比同行做的更好。這其中,人才正是關鍵。

以雷布斯的名氣,號召力和業內的影響力完全不是其餘人可比。

在巔峰時期,小米可是湊齊了手機行業的7大頂尖人才,再加上自己原本的高手,那團隊堪稱業內最強。

所以和雷布斯一比,黃木匠、老羅、張老闆他們其實一開始就註定輸了。

因為他們吸引的人才和組建的團隊,在起初就差了雷布斯不止一籌。

人才和團隊哪怕差了半分,都會導致企業永遠追不上人家的步伐,更何況是差了那麼多。

所以雷布斯後來不僅是幹成了手機,還做成了loT業務,打造了米家生態。甚至成立了順為資本,全球投資了數百家創新企業,真正成為了不亞於巨頭的頂級企業。

有人才有戲,沒人你玩個錘子。

因此,陸澤這會兒為了招攬人才,也顧不上保密工作了。

“陸澤,你真的投資了谷歌?”蘇槿一也驚呼道。

她愣愣地望著陸澤,突然發現他身上還有很多秘密是自己不知道的。

陸澤尷尬地笑了笑,點了點頭糊弄道:“前不久才投的,因為說出來太過驚人,只好先保密了。”

“陸總,你確定沒開玩笑?”向和昶神色凝重的問道。

陸澤笑了:“放心吧,千真萬確。

谷歌公司的投資機構是奇點基金,而奇點基金的創始人就是我,這點我可以拿出相關證明。

只要你們願意加入,未來我還可以安排你們去谷歌公司遊學交流一段時間,希望你們都認真考慮一下。”

“真的嗎?”萬鑫宇忍不住喊道,一旁的段繼威也躍躍欲試。

陸澤無奈嘆了口氣:“唉,前面就說了,我這人從不說大話。”

他在心裡也不得不正視現實,提自己的名字,三人還帶點傲氣。一提谷歌,他們瞬間就蔫了。

他再一次為自己當初冒著資金鏈斷裂的風險,咬著牙投了谷歌而慶幸。要是投的是鵝廠,可沒有現如今的影響力和號召力。

之前投資攜程的時候,這個名頭也給他帶來了很大的影響力加成。讓他在談判中,佔盡了上風。

這就是名氣的效應,不服不行。

不然老王那家夥,就憑藉投了8848網站的名氣,忽悠了多少土老闆進行募資。

“陸總,不用考慮了,我願意加入。”向和昶眼神堅定地回道。

寧為雞頭,不為鳳尾。

更何況陸澤現在看起來,可不是什麼土雞瓦狗,他可是投資了谷歌的男人。

萬鑫宇和段繼威對視了一眼,異口同聲地說道:“我倆也願意。”

“太好了,歡迎你們。”陸澤笑了,笑的很是得意。

有人才有戲,不多忽悠點人才,怎麼搞大事業。

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